Ton Wilthagen

Gastauteur
Tilburg University, ReflecT
Portret van Ton Wilthagen
Ton Wilthagen

Ton Wilthagen is (rechts)socioloog van origine. Hij is hoogleraar institutionele en juridische aspecten van de arbeidsmarkt aan de Universiteit van Tilburg (UvT) en directeur van onderzoeksinstituut ReflecT. Wilthagen studeerde sociologie aan de toenmalige Katholieke Hogeschool Tilburg en aan de Universiteit van Amsterdam (UvA), met een nadruk op rechtssociologie en criminologie. Hij promoveerde in 1993 aan de UvA op het proefschrift ‘Het overheidstoezicht op de arbeidsomstandigheden’. Tot zijn benoeming als hoogleraar werkte hij als universitair hoofdonderzoeker aan het Hugo Sinzheimer Instituut van de juridische faculteit van de Universiteit van Amsterdam en aan het Amsterdams Instituut voor ArbeidsStudies van dezelfde universiteit. Verder was hij als hoofd van het algemeen beleidsgericht onderzoeksprogramma verbonden aan de Organisatie voor Strategisch Arbeidsmarktonderzoek (OSA). Het onderzoek van Wilthagen is vooral gericht op transitionele arbeidsmarkten, flexicurity, werkzekerheid, levensloop, wederkerig risicomanagement en institutionele- en reguleringsvraagstukken.

Artikelen

Ton Wilthagen over social innovation image
Ton Wilthagen over social innovation
Zonder "social innovation" gaat Nederland, noch Europa, werken, laat staan beter werken stelt Ton Wilthagen, hoogleraar arbeidsmarkt ReflecT - Tilburg University. In Nederland dreigt een afruil tussen flexibiliteit en de noodzaak van productivite...
Ton Wilthagen over de arbeidsmarkt image
Ton Wilthagen over de arbeidsmarkt
Op de arbeidsmarkt kent Nederland flexibiliteit in allerlei flexcontracten rond het bestaande ontslagrecht maar slagen we er niet in die flexwerkers te ontwikkelen met bijvoorbeeld scholing, stelt Ton Wilthagen, hoogleraar arbeidsmarktbeleid Tilbu...
Verhuizing van een compleet huis
Beperkte bereidheid tot verhuizen is product van laks hervormingsbeleid
Minister Kamp wil dat uitkeringsgerechtigden verplicht kunnen worden te verhuizen om een elders een baan te accepteren. Een dergelijke dwang zal in veel gevallen onredelijk zijn. Andere maatregelen zijn bovendien effectiever. De overheid heeft er...
Donner verliest outsiders op de arbeidsmarkt uit het oog image
Donner verliest outsiders op de arbeidsmarkt uit het oog
Er is veel te doen over de oplopende jeugdwerkloosheid. Zeker voor jonggehandicapten wordt de situatie precair. Recent demonstreerden zij (Wajongers) al in Eindhoven uit angst dat ze moeilijk aan het werk komen. Deze vrees is terecht volgens Tilbu...

Ton Wilthagen op Twitter

RT @PaulSmeulders: Goed overleg @elphinelissen @TUeindhoven en @Wilthagen @TilburgU over @SmartDistrict! Volgende week syntegration vierdaa…
2 uur geleden
RT @Giro555: De Actie Vijfdaagse is van start! @NPORadio2 doet live verslag. @ekdomop2 / @gerardekdom trapt af! Geef voor slachtoffers hong…
5 uur geleden
De #Google caravan checkt de #privacy van studenten: 'Geen dronken foto's' - @TilburgU https://t.co/nstmHfoKyi
Gisteren
1 more #robot per 1000 workers reduces employment-to-population ratio by 0.18-0.34 % points and wages by 0.25-0.5% https://t.co/RVPTlgtySR
Gisteren
RT @wef: By 2030, will we all be our own boss? https://t.co/ll0n1cG0g7 https://t.co/4eCDNyUSE0
27 mrt 2017