Bas ter Weel

Economenpanel, Gastauteur
SEO en Universiteit van Amsterdam
Portret van Bas ter Weel
© Foto Centraal Planbureau

Bas ter Weel is algemeen directeur van SEO Economisch Onderzoek en hoogleraar economie aan de Universiteit van Amsterdam. Hiervoor was hij onderdirecteur bij het Centraal Planbureau en hoogleraar economie aan de Universiteit Maastricht.

Artikelen

Bas ter Weel
Bas ter Weel over match mens en machine
Nieuwe technologie is een bron van welvaart, de verdeling daarvan is wel een probleem want er verdwijnen banen maar er ontstaat nieuw werk stelt Bas ter Weel, hoogleraar economie Maastricht University en onderdirecteur CPB. De Preadviezen 2015 va...
Beleidsanalyse op gevoel? image
Beleidsanalyse op gevoel?
KNAW-president Clevers gooide onlangs een steen in de vijver door te stellen dat het CPB geen solide modellen kent voor het berekenen van de toekomstige opbrengsten van wetenschap. “Wetenschap is waardeloos” was zijn gevolgtrekking. CPB-ers Van d...
Geranium
Vergroot doorstroming arbeidsmarkt met soepeler ontslag
De arbeidsmarkt is uit het slop te trekken door het makkelijker te maken werknemers aan te nemen en te ontslaan. Daar zit het probleem in Nederland, stellen Pieter Gautier, Bas van der Klaauw en Bas ter Weel. De discussie moet gaan over hoe het st...
Geert Grote
Geert Grote’s onderwijsrevolutie bracht Nederland economische voorspoed
Nederland stond aan de wieg van een onderwijsrevolutie die de economische ontwikkeling een grote zet gaf. Dit is wat nieuw onderzoek van de economen Semih Akçomak, Dinand Webbink en Bas ter Weel laat zien. De studie gaat in op de invloed van Geert...

Bas ter Weel op Twitter

Helder verhaal, maar waarom onderteken je dan begin dit jaar een stuk richting formatie waarin je niets regelt over… https://t.co/iCHNShEDM8
7 dec 2021
@LianderNL Waar dient de sms service voor als ik pas anderhalf uur na de onderbreking een sms krijg en pas om 14.00… https://t.co/udMNmOeTUD
6 dec 2021
@LianderNL We hebben ons keurig aangemeld voor de sms-dienst maar toch gaat de stroom zonder waarschuwing (via sms)… https://t.co/I2VHZo3sK9
6 dec 2021
Bij @SER_NL Diversiteit in Bedrijf op wel heel speciale locatie om ons onderzoek over kansengelijkheid en arbeidsma… https://t.co/LADvhYRXfF
18 nov 2021
@JaapAbbring Zeker, maar ik dacht laat ik eerder onder- dan overschatten.
12 nov 2021